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Research Assistant (f/m/d)

Research Assistant (f/m/d)

At the Centre for Media, Communication and Information Research at the University of Bremen and at the Leibniz Institute for Media Research | Hans-Bredow-Institut, the joint project "Pioneer Journalism" (led by Prof. Dr. Andreas Hepp and Prof. Dr. Wiebke Loosen) is offering one position each, subject to the release of the vacancies, for a

Research Assistant (f/m/d) as of 1 May 2019

The salary is based on the Public Sector Collective Agreement (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder; TV-L), level 13 TV-L with 65% of the regular working time of a full-time employee for the duration of the project until 30 April 2022.

Further Information in German

Die Befristung der Stellen erfolgt zur wissenschaftlichen Qualifikation nach § 2 Abs. 1 WissZeitVG (Wissenschaftszeitvertragsgesetz). Demnach können nur Bewerberinnen und Bewerber berücksichtigt werden, die noch in dem entsprechenden Umfang über Qualifizierungszeiten nach § 2 Abs. 1 WissZeitVG verfügen. Die Möglichkeit zur Promotion ist gegeben und erwünscht.

Aufgaben:

Projektorganisation; wissenschaftliche Recherchen zu individuellen und institutionellen Pionieren im Journalismus; empirische Feldforschung zu Medienorganisationen, Startups, Acceleratoren und individuellen Pionieren; Erhebung, Codierung sowie Auswertung qualitativer Forschungsdaten;
Beteiligung an der Publikation der Forschungsergebnisse

Einstellungsvoraussetzungen:

  • Überdurchschnittlicher Abschluss (Master) in Kommunikations- und Medienwissenschaft oder Sozialwissenschaft mit medienbezogenen Schwerpunkten,
  • Erfahrungen in der empirischen Medien- und Kommunikationsforschung bzw. empirischen Sozialforschung, bevorzugt mit Erfahrungen in der Journalismusforschung,
  • nach Möglichkeit Erfahrungen im Bereich digitale Methoden,
  • nach Möglichkeit Projekterfahrung,
  • sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, hohes Engagement und Eigeninitiative, Teamfähigkeit, sorgfältige und verlässliche Arbeitsweise,
  • Bereitschaft zur Mitarbeit in der Projektverwaltung.
Die Universität Bremen beabsichtigt, den Anteil von Frauen in der Wissenschaft zu erhöhen und fordert deshalb Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderten Bewerberinnen/Bewerbern wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben. Bewerbungen von Menschen mit einem Migrationshintergrund sind willkommen.

Rückfragen sind an Prof. Dr. Andreas Hepp (E-Mail) und Prof. Dr. Wiebke Loosen (E-Mail) zu stellen.

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen werden erbeten bis zum 07.03.2019 unter Angabe der Kennziffer A36/19 und ggf. mit Angabe einer Präferenz für den Arbeitsort Bremen oder Hamburg an
die
Universität Bremen
Zentrum für Medien-, Kommunikations- und Informationsforschung (ZeMKI)
z. Hd. Frau Heide Pawlik
Postfach 33 04 40
28334 Bremen
E-Mail: hpawlik@uni-bremen.de (in einer einzigen PDF-Datei).

Wir bitten Sie, uns von Ihren Bewerbungsunterlagen nur Kopien (keine Mappen) einzureichen, da wir sie nicht zurücksenden können. Bewerbungs- und Vorstellungskosten werden nicht erstattet.

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